تنظم هيئة المتاحف برنامج إدارة قسم التطوع في المتاحف 2026 خلال الفترة من 28 إلى 31 يوليو 2026، ويُقام عن بُعد (أونلاين)، مستهدفًا مديري وموظفي المتاحف ومسؤولي التطوع والعاملين في القطاع المتحفي الراغبين في تطوير مهاراتهم في إنشاء وإدارة برامج تطوعية احترافية ومستدامة.

ويأتي البرنامج ضمن جهود هيئة المتاحف لتعزيز المشاركة المجتمعية، ورفع كفاءة الكوادر العاملة في المتاحف، من خلال تقديم محتوى تدريبي يجمع بين الجوانب النظرية والتطبيقات العملية، بما يواكب أفضل الممارسات العالمية في إدارة العمل التطوعي داخل المؤسسات الثقافية.

ويركز البرنامج على بناء منظومات تطوعية فاعلة تسهم في توسيع مشاركة المجتمع في الأنشطة المتحفية، وتحسين تجربة الزوار، ودعم تنفيذ المبادرات والفعاليات الثقافية، حيث أصبحت إدارات التطوع أحد العناصر الأساسية في نجاح المتاحف الحديثة وتعزيز دورها المجتمعي.

ويتضمن البرنامج جلسات تدريبية متخصصة حول تصميم الفرص التطوعية، واستقطاب المتطوعين وتأهيلهم، وإدارة الفرق التطوعية، ووضع خطط التحفيز، وقياس أثر المبادرات التطوعية، وربط برامج التطوع بالأهداف الإستراتيجية للمتحف، بما يساعد المؤسسات المتحفية على بناء برامج مستدامة تحقق أثرًا ثقافيًا واجتماعيًا ملموسًا.

كما يوفر البرنامج للمشاركين فرصة تبادل الخبرات مع المختصين والعاملين في القطاع الثقافي، إلى جانب اكتساب مهارات عملية في إعداد الخطط التشغيلية، وإدارة المتطوعين بكفاءة، وتطوير بيئات عمل تعزز المشاركة المجتمعية وتدعم استدامة البرامج التطوعية.

ويستهدف البرنامج مديري المتاحف، وموظفي إدارات التطوع، ومنسقي العمل التطوعي، والعاملين في مجالات المشاركة المجتمعية، إضافة إلى الراغبين في تأسيس وحدات تطوع داخل المتاحف، مع إتاحة التسجيل إلكترونيًا عبر منصة المشاركة التابعة لوزارة الثقافة.

الفئة المستهدفة

  • مديرو المتاحف.
  • موظفو إدارات التطوع.
  • منسقو العمل التطوعي.
  • مسؤولو المشاركة المجتمعية.
  • العاملون الراغبون في إنشاء وحدات تطوع داخل المتاحف.

أبرز المحاور

  • إنشاء وإدارة أقسام التطوع في المتاحف.
  • تصميم الفرص التطوعية المتخصصة.
  • استقطاب المتطوعين وتأهيلهم.
  • إدارة الفرق التطوعية وتحفيزها.
  • قياس الأثر المجتمعي للبرامج التطوعية.
  • ربط برامج التطوع بأهداف ورسالة المتحف.
  • تطوير خطط تشغيلية مستدامة لإدارة التطوع.

مميزات البرنامج

  • تدريب متخصص يجمع بين الجانب النظري والتطبيقي.
  • المشاركة عن بُعد من مختلف مناطق المملكة.
  • تبادل الخبرات مع مختصين في القطاع الثقافي.
  • تنمية المهارات القيادية والإدارية في إدارة التطوع المتحفي.